企業(yè)制度，規(guī)章協(xié)議制定
公司法務(wù)廣東 惠州2025-01-06 14:18
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我想制定一份合伙協(xié)議
可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢，可以給你代寫該類協(xié)議。工傷按國家相應(yīng)規(guī)定及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行，工傷影響年終獎(jiǎng)嗎
不會(huì)影響?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 原問題：《工傷會(huì)影響年終獎(jiǎng)嗎？》簽訂鐵路局制定第三方協(xié)議什么意思
三方就業(yè)協(xié)議書不同于勞動(dòng)合同。首先，三方就業(yè)協(xié)議書是國家教育部統(tǒng)一印制的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業(yè)協(xié)議書制定的依據(jù)是國家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的法規(guī)和規(guī)定，有效期為：自簽約日起至畢業(yè)生到用人單位報(bào)到止的這一段時(shí)間。而勞動(dòng)合同是受簽訂三方協(xié)議受規(guī)章制度約束嗎
當(dāng)然有約束力啦，要是沒有約束力，那不是同學(xué)們可以亂簽協(xié)議，用人單位也可以亂找人員，反正也不算數(shù)，這個(gè)招聘不成了電視征婚娛樂節(jié)目啦。不履約要支付違約金的。你簽約以后再更換工作單位的途徑有兩個(gè)：其一是直接辭職辦理失業(yè)手續(xù)，再到新單位續(xù)簽勞動(dòng)合同相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了
