我在順豐速運(yùn)公司上班與公司在走勞動仲裁,有一年沒上班了公司把我工號和權(quán)限都取消了,對仲裁有影響嗎?
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順豐快遞賠償問題,走法律途徑,但是順豐速運(yùn)公司不提供立案的信息
您好,建議起訴處理起訴順豐速運(yùn)是起訴總公司還是起訴承運(yùn)地的公司?
分公司違約后跑了,應(yīng)該起訴總公司。因?yàn)榉止静痪哂歇?dú)立的法人資格,不能獨(dú)立承擔(dān)民事主體資格。 分公司是指在業(yè)務(wù)、資金、人事等方面受本公司管轄而不具有法人資格的分支機(jī)構(gòu)。分公司屬于總公司的分支機(jī)構(gòu),在法律上、經(jīng)濟(jì)上沒有獨(dú)立性,只是總公司的附屬你好,我在公司上班公司因?yàn)橛悬c(diǎn)事情把我本兒停了,后來我自己主張上班了有工資嗎
你手上有沒有什么東西能夠證明你之前在這家公司上班過呢?一般只要在公司上班超過3天,都是需要付工資的。如果你有證據(jù)證明,那就好辦,如果沒有的話那就難辦了,只能看公司的領(lǐng)導(dǎo)是不是通情達(dá)理的了。 原問題:《你好,我在一家公司上班,由于我上班玩手機(jī)你好,問下公司上班,沒支付工資,勞動仲裁沒結(jié)果,走法律程序行嗎
當(dāng)用人單位拖欠工資的時(shí)候,申請拖欠工資勞動仲裁是十分重要的。在我國,勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的前置程序。用人單位拖欠勞動者的工資,勞動者可以向勞動爭議仲裁委員申請勞動仲裁主張合法權(quán)益。具體流程如下:1.申請。向勞動爭議仲裁我在一個(gè)公司上班22個(gè)月左右,公司給你我交過保險(xiǎn),我可以仲裁公司么
不能補(bǔ)交,但是可以申請勞動仲裁,要求解除勞動合同。要盡快,有訴訟期的,因?yàn)槟阋檬盏降睦U費(fèi)明細(xì)作為證據(jù),也就說明你已經(jīng)對被侵權(quán)行為知情了?!秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第二十七條“勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
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崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
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