要是在實(shí)習(xí)期之前沒(méi)有問(wèn)實(shí)習(xí)期間有沒(méi)有工資，這樣實(shí)習(xí)期辭職有工資嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 惠州2025-01-07 17:15
相似問(wèn)題解答
在實(shí)習(xí)期有沒(méi)有工資
實(shí)習(xí)的時(shí)候一般是在學(xué)業(yè)最后一年，有沒(méi)有工資根據(jù)公司和誰(shuí)組織而決定，大的企業(yè)或者公司基本都會(huì)多多少少給點(diǎn)工資，因?yàn)閷?shí)習(xí)肯定要消費(fèi)一點(diǎn)資金的，如果是學(xué)校組織的就不更不好說(shuō)有工資了，所以還是提前問(wèn)一下比較好，對(duì)于有意向去該公司工作的，則該公司可能我在實(shí)習(xí)期期間未能完成每日工作，并在實(shí)習(xí)期未滿主動(dòng)辭職，那么有工資嗎
《勞動(dòng)法》規(guī)定是有的。但是很多時(shí)候，特別是現(xiàn)在工作不好找，很多用人單位都沒(méi)提供給實(shí)習(xí)生應(yīng)該有的保障。有沒(méi)有試用期的工資，還要看單位，好的單位一般有。 你可以向他要工資，而且是要按照當(dāng)初跟你談好的工資付給你,公司如果拒付工資，你可以找當(dāng)?shù)貏趧?dòng)在實(shí)習(xí)期內(nèi)有沒(méi)有工資
實(shí)習(xí)的時(shí)候一般是在學(xué)業(yè)最后一年，有沒(méi)有工資根據(jù)公司和誰(shuí)組織而決定，大的企業(yè)或者公司基本都會(huì)多多少少給點(diǎn)工資，因?yàn)閷?shí)習(xí)肯定要消費(fèi)一點(diǎn)資金的，如果是學(xué)校組織的就不更不好說(shuō)有工資了，所以還是提前問(wèn)一下比較好，對(duì)于有意向去該公司工作的，則該公司可能實(shí)習(xí)期間被辭職了有工資的嗎？
工資是員工正常出勤工作的必支付項(xiàng)。不要擔(dān)心在試用期還是在轉(zhuǎn)正期。這個(gè)公司沒(méi)有任何理由克扣的。公司資金周轉(zhuǎn)困難，其實(shí)也是很多企業(yè)的常情，陪伴公司走過(guò)困境，也是一種職業(yè)素養(yǎng)。呵呵……但是也有一種可能：年終要到了，企業(yè)通過(guò)這個(gè)口頭“困難”來(lái)梳理忠學(xué)校安排實(shí)習(xí)期間辭職有錢(qián)嘛？
1、“實(shí)習(xí)期間辭職有工資嗎”：應(yīng)有工資，只是你主動(dòng)辭職的，沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2、你的原合同，約定的試用期過(guò)長(zhǎng)，不符合《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，不過(guò)，高中屬于事業(yè)單位，并不完全適用《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，而且你已經(jīng)辭職，這個(gè)可以不必再追究。3、你的辭相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了
