老板欠薪，三年未發(fā)，沒有簽合同
勞動(dòng)爭(zhēng)議陜西 西安2025-01-06 16:20
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沒有簽勞動(dòng)合同 老板欠薪
去單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，最好有自己在單位工作的證明，比如員工卡，考勤記錄等能證明你在單位工作過的材料。對(duì)于未簽合同，拖欠工資勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)解決的。另外沒簽合同，勞動(dòng)合同法82條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂老板不付工資，惡意欠薪
拖欠一個(gè)月以上或明確的態(tài)度不好則算惡意欠薪行為 你可以：一、協(xié)商 協(xié)商未果的情況下去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴二、仲裁。 可以委托律師進(jìn)行談判，但是，也有費(fèi)用問題。如想獲得權(quán)威回答可上一些法律資訊網(wǎng)咨詢于益林律師網(wǎng)： yuyilin ： / 原問題：沒有簽合同，現(xiàn)在老板不發(fā)工資
沒有簽訂書面勞動(dòng)合同可以主張雙倍工資公司欠薪未簽合同
法律問題：我們公司已經(jīng)拖欠兩個(gè)月的工資，我們跟公司沒有簽訂勞動(dòng)合同或協(xié)議什么的。請(qǐng)問這種情況應(yīng)該怎樣解決? 趙律師：請(qǐng)保存好相關(guān)工作材料，如工資單、工作牌、入職申請(qǐng)表、入職登記表、打卡記錄等，待有必要時(shí)可以到仲裁委那邊申請(qǐng)仲裁，要求公司支付老板欠薪，反被老板起訴
兩個(gè)事，首先要工資的事情。如果要去法院起訴老板拖欠工資，起碼得證明你們有過勞動(dòng)合同關(guān)系，并且有拖欠事實(shí)。如果一點(diǎn)證據(jù)都沒有，你根本沒法證明自己的主張。很難獲得支持。其次是，只要你沒有做敲詐勒索的事情，那么單純的要債行為是絕對(duì)不會(huì)構(gòu)成敲詐勒索相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了
