信陽(yáng)市人民政府辦公室關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)

信陽(yáng)市人民政府辦公室關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)
（信政辦〔2009〕52號(hào)）
各縣、區(qū)人民政府，各管理區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)，市人民政府有關(guān)部門，市屬各高等學(xué)校：
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)全國(guó)、全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作電視電話會(huì)議精神和《河南省人民政府辦公廳關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（豫政辦〔2009〕48號(hào)） ，切實(shí)做好我市普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)就進(jìn)一步做好我市普通高等學(xué)校畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱高校畢業(yè)生）就業(yè)工作提出以下實(shí)施意見(jiàn)。
一、充分認(rèn)識(shí)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要意義
高校畢業(yè)生是國(guó)家寶貴的人才資源和現(xiàn)代化建設(shè)的生力軍。采取有效措施促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，對(duì)于推動(dòng)我市實(shí)現(xiàn)“三大跨越”戰(zhàn)略，辦好農(nóng)村發(fā)展改革綜合試驗(yàn)區(qū)，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，保持社會(huì)和諧穩(wěn)定都具有重要意義。當(dāng)前，受國(guó)際金融危機(jī)的影響，就業(yè)形勢(shì)更加嚴(yán)峻，高校畢業(yè)生就業(yè)工作面臨前所未有的挑戰(zhàn)。為切實(shí)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，國(guó)家、省、市出臺(tái)了一系列政策措施， 各縣區(qū)， 各部門，市屬各高校要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，貫徹落實(shí)，從“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，建設(shè)魅力信陽(yáng)的高度，充分認(rèn)識(shí)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要性和緊迫性，進(jìn)一步采取積極有效措施，落實(shí)就業(yè)政策，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，拓寬就業(yè)渠道，把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當(dāng)前就業(yè)工作的首位，全力以赴抓緊抓好。
二、鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生到基層就業(yè)
（一）鼓勵(lì)高校畢業(yè)生積極參加我市農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、城鎮(zhèn)社區(qū)建設(shè)和應(yīng)征入伍。各縣區(qū)，各管理區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)要在社會(huì)管理、公共服務(wù)、生產(chǎn)服務(wù)、救助服務(wù)等領(lǐng)域大力開(kāi)發(fā)適合高校畢業(yè)生就業(yè)的基層社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。對(duì)到農(nóng)村基層和城鎮(zhèn)社區(qū)從事社會(huì)管理和公共服務(wù)工作的高校畢業(yè)生，符合公益性崗位就業(yè)條件并在公益性崗位就業(yè)的，按照國(guó)家現(xiàn)行促進(jìn)就業(yè)的政策規(guī)定，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和公益性崗位補(bǔ)貼，所需資金從各級(jí)就業(yè)專項(xiàng)資金中列支。對(duì)到農(nóng)村基層和城鎮(zhèn)社區(qū)其他社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位就業(yè)的，給予薪酬或生活補(bǔ)貼，所需資金按現(xiàn)行渠道解決，同時(shí)按規(guī)定參加有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)到縣以下農(nóng)村基層單位就業(yè)并履行一定服務(wù)期限的高校畢業(yè)生，以及應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生，按規(guī)定給予相應(yīng)的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償。
（二）繼續(xù)組織實(shí)施“選聘畢業(yè)生到村任職”、“高校畢業(yè)生‘三支一扶’計(jì)劃”、“大學(xué)生村干部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的專門項(xiàng)目。對(duì)參加項(xiàng)目的高校畢業(yè)生給予生活補(bǔ)貼，所需資金按現(xiàn)行渠道解決，同時(shí)按規(guī)定參加有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)；公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)（包括人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)）為其提供人事代理，免費(fèi)保管人事檔案。對(duì)到縣以下從事專業(yè)技術(shù)工作的高校畢業(yè)生，評(píng)定職稱時(shí)可適當(dāng)傾斜。對(duì)具有基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在公務(wù)員錄用、事業(yè)單位招聘采用適當(dāng)增加分?jǐn)?shù)或其他優(yōu)惠辦法予以優(yōu)先錄（聘）用。縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)在考錄公務(wù)員時(shí)要招考錄用一定比例的具有基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生在項(xiàng)目結(jié)束后留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)，今后相對(duì)應(yīng)的自然減員空崗全部聘用服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生。對(duì)在城鄉(xiāng)基層服務(wù)期滿并已落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，其戶口、檔案原則上隨工作需要流動(dòng)，由當(dāng)?shù)厝耸隆⒐膊块T為其辦理相關(guān)手續(xù)。暫未就業(yè)的，戶口按戶籍管理的有關(guān)規(guī)定辦理，檔案轉(zhuǎn)至戶籍所在地，由公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。
（三）配合上級(jí)有關(guān)部門組織選調(diào)優(yōu)秀高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)工作?；鶎庸?、司法、工商、稅務(wù)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、食品藥品監(jiān)管等部門應(yīng)加大從高校畢業(yè)生中考錄公務(wù)員力度。
三、鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)
積極發(fā)揮各類中小企業(yè)和非公有制企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)主渠道作用。進(jìn)一步破除影響高校畢業(yè)生就業(yè)的制度性障礙和限制，為他們提供檔案管理、人事代理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理和接續(xù)、職稱評(píng)定以及權(quán)益保障等方面的服務(wù)，形成有利于高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)的社會(huì)環(huán)境。對(duì)企業(yè)招用非本地戶籍的普通高校畢業(yè)生，準(zhǔn)予落戶。企業(yè)招用符合條件的高校畢業(yè)生，可按規(guī)定享受相應(yīng)就業(yè)扶持政策。勞動(dòng)密集型小企業(yè)招用登記失業(yè)高校畢業(yè)生等城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員達(dá)到規(guī)定比例的，可按規(guī)定享受最高為200萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款扶持。
四、鼓勵(lì)支持骨干企業(yè)、科研項(xiàng)目單位和部分事業(yè)單位積極吸納高校畢業(yè)生
（一）鼓勵(lì)支持國(guó)有企業(yè)和科研項(xiàng)目單位更多地吸納有技術(shù)專長(zhǎng)的高校畢業(yè)生就業(yè)。充分發(fā)揮我市管理區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)企業(yè)集中吸納高校畢業(yè)生的作用，加強(qiáng)人才培養(yǎng)使用和儲(chǔ)備。企業(yè)招用符合條件的高校畢業(yè)生，可按規(guī)定享受相應(yīng)就業(yè)扶持政策。要引導(dǎo)企業(yè)不裁員或少裁員，更多地保留高校畢業(yè)生技術(shù)骨干，對(duì)符合條件的困難企業(yè)可按規(guī)定在2009年內(nèi)給予6個(gè)月以內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼或崗位補(bǔ)貼，由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付；困難企業(yè)開(kāi)展在崗培訓(xùn)的，按規(guī)定給予資金補(bǔ)助。承擔(dān)國(guó)家和省、市重大科研項(xiàng)目的單位要積極聘用優(yōu)秀高校畢業(yè)生參與研究，其勞務(wù)性費(fèi)用和有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼按規(guī)定從項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中列支。高校畢業(yè)生參與項(xiàng)目研究期間，其戶口、檔案可存放在項(xiàng)目單位所在地或入學(xué)前家庭所在地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)；聘用期滿，根據(jù)工作需要可以續(xù)聘或到其他崗位就業(yè)，就業(yè)后工齡與參與項(xiàng)目期間的工作時(shí)間合并計(jì)算，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限按國(guó)家規(guī)定合并計(jì)算。
（二）加大事業(yè)單位用人公開(kāi)招聘力度。各縣區(qū)要按照公開(kāi)、公平、公正的原則，不斷創(chuàng)新事業(yè)單位用人招聘辦法，完善工作機(jī)制。全市所有出現(xiàn)空缺的事業(yè)單位都要面向高校畢業(yè)生進(jìn)行公開(kāi)招聘。各縣區(qū)要以基層事業(yè)單位為重點(diǎn)，公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生。
五、鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)
（一）加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育，市屬高校要把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程納入教學(xué)計(jì)劃。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐訓(xùn)練，培育認(rèn)定一批創(chuàng)業(yè)實(shí)踐訓(xùn)練基地，幫助有創(chuàng)業(yè)意愿的畢業(yè)生積累創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)思想教育，引導(dǎo)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，不斷增強(qiáng)高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，鼓勵(lì)支持他們自主創(chuàng)業(yè)。
（二）充分利用現(xiàn)有各類促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)財(cái)政資金，并積極引導(dǎo)社會(huì)資金，支持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)，促進(jìn)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真落實(shí)有關(guān)扶持創(chuàng)業(yè)的稅收和收費(fèi)減免優(yōu)惠政策。組織自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并按照有關(guān)規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生通過(guò)多種形式靈活就業(yè)，并保障其合法權(quán)益，符合規(guī)定的可享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。
（三）對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望的高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，所需資金從就業(yè)專項(xiàng)資金中列支；對(duì)畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按有關(guān)規(guī)定，自其在工商部門注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)，免收登記類、管理類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)；對(duì)在當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生，符合條件的可提供最高5萬(wàn)元小額貸款，對(duì)合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)就業(yè)的，可按照人均5萬(wàn)元合理確定貸款規(guī)模，總額一般不超過(guò)50萬(wàn)元，個(gè)人申請(qǐng)小額貸款并從事微利項(xiàng)目的由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息，展期和逾期不貼息。
六、加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)
（一）市屬高校要深化高等教育改革，調(diào)整人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)和課程設(shè)置，切實(shí)解決學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)置與就業(yè)市場(chǎng)需求脫節(jié)的問(wèn)題，著力提高學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力，使高等教育進(jìn)一步適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。要強(qiáng)化對(duì)在校大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)，開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課，重點(diǎn)幫助畢業(yè)生了解就業(yè)政策，提高求職技巧，調(diào)整就業(yè)預(yù)期。
（二）人事部門、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門要充分發(fā)揮市場(chǎng)配置人力資源的基礎(chǔ)性作用，盡快實(shí)現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)、人才市場(chǎng)、人力資源市場(chǎng)的相互貫通和信息共享；要充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，實(shí)現(xiàn)就業(yè)信息共享，為高校畢業(yè)生提供就業(yè)信息服務(wù)平臺(tái)，開(kāi)展高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)；要建立未就業(yè)高校畢業(yè)生的統(tǒng)計(jì)調(diào)查、信息發(fā)布、失業(yè)登記等制度，強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)功能，積極組織高校畢業(yè)生就業(yè)日常招聘活動(dòng)，開(kāi)展政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和人事檔案托管等服務(wù)；要加強(qiáng)人才市場(chǎng)、人力資源市場(chǎng)管理，嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)行為，加強(qiáng)招聘活動(dòng)安全保障，維護(hù)高校畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益。財(cái)政部門要把公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展就業(yè)服務(wù)的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算，并按標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)所涉及的各項(xiàng)政策補(bǔ)貼資金。
七、提高高校畢業(yè)生就業(yè)能力
（一）市屬高校要積極開(kāi)展大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，大力組織以促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)為目的的就業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐，確保高校畢業(yè)生在離校前都能參加實(shí)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。有條件的要建設(shè)高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)踐基地，強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)，提高畢業(yè)生就業(yè)能力和綜合素質(zhì)，增強(qiáng)畢業(yè)生的崗位適應(yīng)能力。
（二）人事部門要完善離校未就業(yè)高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)制度，選擇一批社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)、管理規(guī)范的用人單位作為高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位優(yōu)先錄用見(jiàn)習(xí)高校畢業(yè)生。從2009年起，實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)三年行動(dòng)計(jì)劃，每年組織500名未能就業(yè)的高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，幫助高校畢業(yè)生提升就業(yè)技能。見(jiàn)習(xí)期限一般為6個(gè)月，見(jiàn)習(xí)期間由見(jiàn)習(xí)單位和同級(jí)財(cái)政按照有關(guān)規(guī)定提供生活補(bǔ)助。在見(jiàn)習(xí)期間被見(jiàn)習(xí)單位正式錄（聘）用的，在該單位的見(jiàn)習(xí)期可以作為工齡計(jì)算。
（三）加強(qiáng)高等職業(yè)院校學(xué)生的技能培訓(xùn)，實(shí)行畢業(yè)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)“雙證書(shū)”制度，努力使符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生通過(guò)職業(yè)技能鑒定獲得相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)。勞動(dòng)和社會(huì)保障部門根據(jù)高校畢業(yè)生需要，提供專場(chǎng)或者其他形式的職業(yè)技能鑒定服務(wù)，教育部門及高校要積極配合。對(duì)符合就業(yè)困難人員條件的高校畢業(yè)生，按規(guī)定給予職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。
八、為高校畢業(yè)生辦好十件實(shí)事
（一）擴(kuò)大事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)模。2009年，全市事業(yè)單位公開(kāi)招聘大中專畢業(yè)生3000名以上，其中碩士100名。
（二）公開(kāi)選配博士鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）正科級(jí)黨政干部20名，碩士科技副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長(zhǎng)114名。
（三）組織實(shí)施公務(wù)員招錄工作。按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一部署，組織好2009年公務(wù)員招錄工作。在招錄名額中確定比例專項(xiàng)招錄高校畢業(yè)生。
（四）實(shí)施好高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的各項(xiàng)計(jì)劃。繼續(xù)組織實(shí)施“三支一扶計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生村干部計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃”和“教師特崗計(jì)劃”。2009年計(jì)劃選招“三支一扶”畢業(yè)生70名，大學(xué)生村干部520名，特崗教師1159名。
（五）開(kāi)展企業(yè)人才服務(wù)年活動(dòng)。征集全市100家重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)以及其他企業(yè)的用人需求，免費(fèi)為企業(yè)發(fā)布招聘信息，推薦人才，提供各種人事人才服務(wù)。全力支持羚銳公司和維雪啤酒公司辦好博士后科研工作站，加大博士的引進(jìn)力度。力爭(zhēng)再建一個(gè)博士后科研工作站。
（六）大力組織人才招聘活動(dòng)。開(kāi)展“高校與用人單位對(duì)接”活動(dòng)。溝通用人單位與高校之間的需求信息。組織100家用人單位進(jìn)校園為高校畢業(yè)生送崗位，組織5所高校到企業(yè)送專門人才活動(dòng)。組團(tuán)參加全國(guó)、各省統(tǒng)一組織的各項(xiàng)人才活動(dòng)。舉辦“重點(diǎn)企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)選聘大中專畢業(yè)生專場(chǎng)招聘”活動(dòng)。
（七）建立高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)制度。2009年，要在全市建立40家市級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，提供500個(gè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位。各縣?v區(qū)?w也要建立自己的畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地。
（八）開(kāi)展“大學(xué)生就業(yè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟招聘”活動(dòng)。依托“人力資源市場(chǎng)網(wǎng)”、“中國(guó)中原人才網(wǎng)”、“大學(xué)生就業(yè)信息網(wǎng)”等網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通，組成網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟，開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟招聘活動(dòng)。利用現(xiàn)代傳媒手段，降低畢業(yè)生求職成本，促進(jìn)更多畢業(yè)生就業(yè)。
（九）開(kāi)展困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助活動(dòng)。對(duì)困難高校畢業(yè)生免費(fèi)提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和人事檔案托管業(yè)務(wù)等服務(wù)。黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招聘工作人員時(shí)，免收困難畢業(yè)生的報(bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。組織未就業(yè)高校畢業(yè)生參加培訓(xùn)，并按失業(yè)人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。對(duì)登記失業(yè)的高校畢業(yè)生，納入當(dāng)?shù)厥I(yè)人員扶持政策體系。對(duì)零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生，實(shí)施一對(duì)一職業(yè)指導(dǎo)，利用政府購(gòu)買的公益性崗位進(jìn)行托底安置。
（十）開(kāi)展“高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳月”活動(dòng)。利用新聞媒體和就業(yè)政策進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、上網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)，大力宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)政策。開(kāi)展就業(yè)政策咨詢活動(dòng)，重點(diǎn)宣傳和介紹我市的就業(yè)政策、就業(yè)手續(xù)辦理程序和人事代理等相關(guān)內(nèi)容。
九、加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
各縣區(qū)、管理區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)和市直各部門要把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)放在就業(yè)工作的突出位置，納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展整體規(guī)劃，制定切實(shí)可行的年度就業(yè)計(jì)劃，實(shí)行任務(wù)分解，層層抓好落實(shí)。政府主要領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，采取有力措施，形成政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部門各司其職、全社會(huì)大力支持的工作格局。各級(jí)大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要充分發(fā)揮作用，會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真研究制定具體貫徹措施，落實(shí)責(zé)任，明確分工。各級(jí)人事、教育部門要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真做好本部門承擔(dān)的工作，并加強(qiáng)與勞動(dòng)保障、財(cái)政、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、科技、民政、公安等部門的溝通與合作，發(fā)揮好各自的優(yōu)勢(shì)和職能作用。各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門要牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，深入了解高校畢業(yè)生的意見(jiàn)和要求，完善有關(guān)措施，簡(jiǎn)化辦事程序，提高工作效率，增強(qiáng)工作的公開(kāi)性和透明度，為畢業(yè)生就業(yè)提供方便、快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時(shí)，要積極開(kāi)展有效的思想政治教育，引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和就業(yè)觀，自覺(jué)地把個(gè)人理想同國(guó)家與社會(huì)需要緊密結(jié)合起來(lái)。要充分利用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，通過(guò)開(kāi)辟專題、專訪等形式，深入宣傳黨和國(guó)家的高校畢業(yè)生就業(yè)政策措施，大力宣傳高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)成才、拼搏進(jìn)取的先進(jìn)典型，廣泛宣傳用人單位為高校畢業(yè)生就業(yè)和成才創(chuàng)造條件的成功經(jīng)驗(yàn)和做法，全面推進(jìn)我市的高校畢業(yè)生就業(yè)工作。
二○○九年六月十六日