黑龍江省人民政府關(guān)于2007年深化經(jīng)濟(jì)體制改革的意見
2025-01-07 18:56
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黑龍江省人民政府關(guān)于2007年深化經(jīng)濟(jì)體制改革的意見(黑政發(fā)〔2007〕37號)大興安嶺地區(qū)行政公署,各市、縣人民政府,省政府各直屬單位:加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制改革,對貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀
黑龍江省人民政府關(guān)于2007年深化經(jīng)濟(jì)體制改革的意見
(黑政發(fā)〔2007〕37號)
大興安嶺地區(qū)行政公署,各市、縣人民政府,省政府各直屬單位:
加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制改革,對貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧龍江,促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展具有重要作用。根據(jù)國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)體制改革的精神和要求,結(jié)合我省實際,現(xiàn)就2007年全省深化經(jīng)濟(jì)體制改革提出如下意見。
一、總體要求
(一)貫徹落實黨的十六大以來改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的方針政策,堅持科學(xué)發(fā)展觀,針對阻礙我省經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的體制問題以及不利于社會和諧的體制機(jī)制性矛盾,繼續(xù)穩(wěn)步務(wù)實地推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制改革,同時,積極推進(jìn)政治、文化、社會管理等方面的體制改革,力爭在一些重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新的突破,為全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步提供強(qiáng)大的動力支持和體制保障。
二、積極穩(wěn)妥推進(jìn)行政管理體制改革,努力建設(shè)現(xiàn)代服務(wù)型政府
(二)加快政府職能轉(zhuǎn)變。把轉(zhuǎn)變政府職能作為深化行政管理體制改革的出發(fā)點和落腳點,抓緊制定我省進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能實施意見。繼續(xù)推進(jìn)政企、政資、政事、政府與市場中介組織分開,在切實履行好政府經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)職能的前提下,充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用。加大政府公共服務(wù)體制改革推進(jìn)力度,努力建設(shè)服務(wù)型政府。重點從體制機(jī)制上解決制約實現(xiàn)城鄉(xiāng)公共服務(wù)均等化問題,積極穩(wěn)妥地發(fā)揮社會組織在公共服務(wù)中的作用,形成多元社會主體參與提供公共服務(wù)的格局(省政府辦公廳、省人事廳、編辦負(fù)責(zé))。
(三)推進(jìn)政府管理體制創(chuàng)新。完善政府機(jī)構(gòu)設(shè)置,理順職能分工,嚴(yán)格控制編制,實現(xiàn)政府職責(zé)、機(jī)構(gòu)和編制的科學(xué)化、規(guī)范化和法定化。重點理順省直管縣的層級關(guān)系,探索省直管縣后市級政府權(quán)力劃分和職能轉(zhuǎn)變的有效途徑(各行署、市政府、省編辦負(fù)責(zé))。有條件的地區(qū)和部門要積極推進(jìn)公務(wù)用車和職務(wù)消費制度改革,努力降低行政成本(各行署、市政府、省直機(jī)關(guān)局負(fù)責(zé))。繼續(xù)深化行政審批制度改革,建立健全審批反彈處置機(jī)制,探索建立規(guī)范的審批管理與操作機(jī)制(省編辦牽頭)。
(四)全面推進(jìn)依法行政。繼續(xù)貫徹《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》,進(jìn)一步明確行政執(zhí)法權(quán)限,完善行政執(zhí)法程序,規(guī)范行政執(zhí)法行為(省政府法制辦牽頭)。深化政務(wù)公開,認(rèn)真落實《黑龍江省人民政府重大決策規(guī)則》,建立重大決策事項公示、聽證和專家咨詢制度,充分發(fā)揮省科顧委等專家咨詢研究機(jī)構(gòu)作用,健全科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的決策機(jī)制(省政府辦公廳牽頭)。
(五)繼續(xù)深化事業(yè)單位改革。在積極推進(jìn)省直5個單位的改革試點工作基礎(chǔ)上,重點推進(jìn)事業(yè)單位管理體制、投入機(jī)制、人事制度、分配制度和社會保障制度改革。按照規(guī)范、搞活和發(fā)展的要求,加快建立分類管理體制,整合資源,調(diào)整結(jié)構(gòu)(省編辦、人事廳負(fù)責(zé))。
(六)深化公共財政體制改革。強(qiáng)化財政公共服務(wù)職能,探索建立政府購買公共服務(wù)制度。優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),建立科學(xué)的財政管理制度,將財政支出向農(nóng)村、困難群體和公共服務(wù)領(lǐng)域傾斜。積極探索建立公共財政預(yù)算和資金使用的績效評價和考核機(jī)制。繼續(xù)推進(jìn)省對縣財政管理體制改革,進(jìn)一步完善省直管縣財政體制(省財政廳牽頭)。
三、深化經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域各項改革,進(jìn)一步完善市場經(jīng)濟(jì)體制
(七)繼續(xù)深化國有企業(yè)和國有資產(chǎn)監(jiān)督管理體制改革。一是建立和完善國有資本有進(jìn)有退、合理流動機(jī)制,優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局。利用政策性關(guān)閉破產(chǎn)等政策,加快劣勢企、業(yè)退出。通過兼并、重組等途徑,將優(yōu)良國有資產(chǎn)向基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)、強(qiáng)勢集團(tuán)、關(guān)鍵領(lǐng)域和關(guān)系國計民生的行業(yè)集中。加快培育一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)、知名品牌和國際競爭力較強(qiáng)的優(yōu)勢企業(yè)。抓好重點骨干企業(yè)改制重組,組建一批大型企業(yè)集團(tuán)。二是深化國有企業(yè)股份制改革,大力發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)。加大國有企業(yè)內(nèi)部改革和調(diào)整力度,建立健全公司法人治理結(jié)構(gòu)、投資風(fēng)險控制機(jī)制和內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制。以推進(jìn)董事會改造為重點,董事會建設(shè)試點企業(yè)要建立外部董事制度,完善外派監(jiān)事會制度,逐步建立職業(yè)經(jīng)理人市場化選聘機(jī)制。三是進(jìn)一步鞏固省屬大中型國有企業(yè)改革成果,妥善解決職工內(nèi)債清償、“三無兩有”(無資產(chǎn)、無生產(chǎn)經(jīng)營活動、無資金來源、有人員、有債務(wù))企業(yè)銷號和職工安置等問題,推進(jìn)主輔分離和輔業(yè)改制。四是抓好哈爾濱市和慶華工具廠的廠辦大集體改革試點工作,取得經(jīng)驗后,逐步在全省推開。五是強(qiáng)力推進(jìn)非工業(yè)企業(yè)和省直部門所屬企業(yè)改革。加速非工業(yè)企業(yè)改革重組步伐,培育新的經(jīng)濟(jì)增長點,重組培育一批高速成長型企業(yè)。推進(jìn)省直部門所屬企業(yè)改制步伐,實現(xiàn)省直部門所屬企業(yè)政企、政資、政事分開。六是強(qiáng)化國有資產(chǎn)監(jiān)督和管理,嚴(yán)格產(chǎn)權(quán)交易和股權(quán)轉(zhuǎn)讓程序。七是建立和全面推行國有資本經(jīng)營預(yù)算制度,強(qiáng)化出資企業(yè)國有資產(chǎn)收益、分配和使用管理,防止國有資產(chǎn)流失,確保國有資產(chǎn)保值增值(省國資委牽頭)。八是推進(jìn)公益性、基礎(chǔ)性行業(yè)國有企業(yè)改革,研究制定基礎(chǔ)性、公益性國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(省國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭)。
(八)進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村綜合改革。一是以轉(zhuǎn)變政府職能為重點,進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革;以落實教育經(jīng)費保障機(jī)制為重點,進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村義務(wù)教育改革;以增強(qiáng)基層財政保障能力為重點,進(jìn)一步推進(jìn)縣鄉(xiāng)財政管理體制改革??偨Y(jié)推廣綏化市化解鄉(xiāng)村債務(wù)試點經(jīng)驗,進(jìn)一步探索化解鄉(xiāng)村債務(wù)的有效途徑。深化地方國有農(nóng)場綜合改革(省農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭)。二是完善土地制度。穩(wěn)定并完善以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)、統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營體制,根據(jù)自愿、有償?shù)脑瓌t依法流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營權(quán),發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。三是創(chuàng)新經(jīng)營組織形式,引導(dǎo)和支持農(nóng)民創(chuàng)辦生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等各類新型農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織(省農(nóng)委牽頭)。四是深化農(nóng)村金融體制改革,規(guī)范發(fā)展適合農(nóng)村的金融組織,建立健全農(nóng)村金融體系。繼續(xù)深化農(nóng)村信用社改革,加大支持“三農(nóng)”力度。積極開展政策性農(nóng)業(yè)保險試點,實行政府政策性支持、保險公司商業(yè)化運(yùn)作、農(nóng)民互助合作有機(jī)結(jié)合的運(yùn)作方式,適時擴(kuò)大試點范圍(省金融辦牽頭)。五是加快農(nóng)業(yè)科技推廣體系改革,提高科技成果轉(zhuǎn)化率。六是廣泛開展林區(qū)、油區(qū)、礦區(qū)、墾區(qū)與縣合作共建,創(chuàng)新區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展體制,完善有關(guān)政策措施,進(jìn)一步壯大縣域經(jīng)濟(jì)(省農(nóng)委牽頭)。
(九)加快推進(jìn)農(nóng)墾、森工管理體制改革。全面貫徹落實《中共黑龍江省委、黑龍江省人民政府關(guān)于支持墾區(qū)發(fā)展的若干意見》(黑發(fā)〔2006〕30號)精神,積極推進(jìn)國有農(nóng)場綜合配套改革,進(jìn)一步發(fā)揮其在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)中的示范帶動作用(省農(nóng)墾總局牽頭)。積極推進(jìn)伊春國有林權(quán)制度改革試點,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,探索國有森林資源經(jīng)營管理新機(jī)制(省森工總局牽頭)。抓緊出臺黑龍江省森林、林木、林地流轉(zhuǎn)管理辦法,推進(jìn)我省地方國有和集體林權(quán)制度改革(省林業(yè)廳牽頭)。
(十)加快推進(jìn)資源要素市場化,完善現(xiàn)代市場體系。一是大力發(fā)展資本市場。完成股權(quán)分置改革任務(wù),完善股權(quán)分置改革后的上市公司法人治理結(jié)構(gòu)和監(jiān)管制度。推進(jìn)企業(yè)上市,培育上市后備企業(yè)資源,鼓勵企業(yè)海外上市。二是積極引進(jìn)銀行、證券公司、保險公司、信托公司等金融機(jī)構(gòu),做大做強(qiáng)中小企業(yè)信用擔(dān)保機(jī)構(gòu),加快建立和完善多層次的資本市場。三是大力培育產(chǎn)權(quán)交易市場,整合技術(shù)交易市場資源,力爭在我省組建東北區(qū)域資產(chǎn)交易中心。積極搭建股權(quán)登記托管和交易平臺,支持省產(chǎn)權(quán)交易中心開展股權(quán)、債權(quán)、產(chǎn)權(quán)和知識產(chǎn)權(quán)交易,力爭發(fā)展成為我省乃至東北地區(qū)最大的投融資平臺(省國資委、金融辦負(fù)責(zé))。四是深化流通體制改革,加快發(fā)展現(xiàn)代流通組織,推行現(xiàn)代流通業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系,促進(jìn)流通業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。認(rèn)真實施全省物流發(fā)展規(guī)劃,重點發(fā)展以糧食和畜產(chǎn)品為主的農(nóng)產(chǎn)品物流、為六大基地配套的工業(yè)物流及沿邊物流帶,加快哈爾濱、大慶和牡丹江等市的物流園區(qū)和專業(yè)物流中心建設(shè)。引導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部物流社會化,培育物流企業(yè)專業(yè)化,加快發(fā)展第三方物流(省商務(wù)廳牽頭)。五是以信息技術(shù)和業(yè)務(wù)流程服務(wù)外包為重點,積極承接外包服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)移,在哈爾濱市和大慶市建設(shè)服務(wù)外包基地(省發(fā)改委、信息產(chǎn)業(yè)廳負(fù)責(zé))。
(十一)建立促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變、建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會的有效機(jī)制。一是探索發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的有效途徑,抓緊建立資源節(jié)約監(jiān)管制度,逐步建立資源循環(huán)利用體系。突出工業(yè)、交通、建筑3個重點領(lǐng)域,抓好伊春市和大慶市等資源型城市、東部煤電化基地、牡丹江國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點園區(qū)3個重點區(qū)域,大力推進(jìn)節(jié)能、節(jié)材、節(jié)水、節(jié)地、資源綜合利用和清潔生產(chǎn)等6項重點工作。二是進(jìn)一步健全環(huán)境監(jiān)管體制,完善環(huán)境保護(hù)的經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)機(jī)制,加快環(huán)境友好型社會建設(shè)。認(rèn)真搞好煤炭資源有償使用制度改革試點工作。研究制定相關(guān)法規(guī)和政策,落實節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和實績評價考核制度。加強(qiáng)污染物排放總量控制,認(rèn)真落實排污許可證制度,嚴(yán)格環(huán)境準(zhǔn)入,從源頭控制環(huán)境污染(省發(fā)改委牽頭)。
(十二)認(rèn)真貫徹落實中央和省關(guān)于鼓勵、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方針和政策,進(jìn)一步改善非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制環(huán)境。全面實施中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)成長工程。鼓勵和支持企業(yè)資本運(yùn)作,加快調(diào)整企業(yè)組織結(jié)構(gòu)。積極實施品牌戰(zhàn)略,加快調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。放寬民營資本市場準(zhǔn)入限制,加快中小企業(yè)融資擔(dān)保體系建設(shè)。培育中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)集群,重點建設(shè)10個省級民營科技企業(yè)園區(qū)。支持一批有實力的企業(yè)“走出去”,重點扶持出口型骨干企業(yè)做大做強(qiáng)。以技術(shù)創(chuàng)新、人才培訓(xùn)和信息服務(wù)等為重點,加速構(gòu)建社會化服務(wù)體系。大力發(fā)展行業(yè)協(xié)會,建立行業(yè)自我管理服務(wù)體系(省中小企業(yè)局牽頭)。
(十三)深化涉外經(jīng)濟(jì)體制改革,提高對外開放水平。一是強(qiáng)力推進(jìn)對俄、對韓經(jīng)貿(mào)科技合作戰(zhàn)略升級。二是繼續(xù)推進(jìn)口岸管理體制改革,完善口岸工作聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)機(jī)制。三是加強(qiáng)對外經(jīng)濟(jì)合作,支持有實力的企業(yè)到境外開展工程承包、加工貿(mào)易和承攬國家對外援助項目。四是加快轉(zhuǎn)變外貿(mào)增長方式,依托裝備制造、綠色農(nóng)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品,重點培育哈飛汽車等知名品牌。加大對電站設(shè)備、機(jī)械設(shè)備等機(jī)電產(chǎn)品出口的扶持力度,不斷提高國際市場占有率(省商務(wù)廳牽頭)。
四、加快文化體制改革步伐,努力建設(shè)邊疆文化大省
(十四)全面貫徹落實《中共黑龍江省委、黑龍江省人民政府關(guān)于支持文化體制改革和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干意見》(黑發(fā)〔2007〕4號)精神,認(rèn)真總結(jié)文化體制改革試點經(jīng)驗,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)經(jīng)營性文化單位的轉(zhuǎn)企改制,進(jìn)一步放開文化市場,降低準(zhǔn)入門檻,吸引更多的民營資本和外資進(jìn)入文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,加快培育文化企業(yè)集團(tuán)。建立國有文化資產(chǎn)經(jīng)營管理制度,加強(qiáng)資產(chǎn)監(jiān)管。進(jìn)一步完善文化市場綜合執(zhí)法體制,加強(qiáng)市場監(jiān)管(省文化廳牽頭)。
(十五)努力形成科學(xué)有效的宏觀文化管理體制。實現(xiàn)由政府辦文化為主向管文化為主轉(zhuǎn)變,建立富有經(jīng)營活力的文化市場微觀運(yùn)行機(jī)制。引導(dǎo)文化市場繁榮發(fā)展。優(yōu)化和整合文化資源配置,更多向農(nóng)村基層傾斜。做好省圖書館、省雜技團(tuán)和省電影公司改革試點工作(省文化廳牽頭)。
(十六)深化出版發(fā)行體制改革,推進(jìn)以省人民出版社和發(fā)行集團(tuán)為試點的出版發(fā)行改革,進(jìn)一步整合出版資源,探索集約發(fā)展的有效途徑,促進(jìn)我省新聞出版產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展(省新聞出版局牽頭)。
五、深化社會事業(yè)和社會管理體制改革,提高公共服務(wù)質(zhì)量和水平
(十七)加大就業(yè)、社會保障和收入分配制度改革力度。一是落實積極的就業(yè)政策,大力開發(fā)就業(yè)崗位,加快建立制度化、專業(yè)化、社會化的就業(yè)服務(wù)體系。落實稅費減免、主輔分離和各項補(bǔ)貼政策,突出抓好小額擔(dān)保貸款工作,充分發(fā)揮其促進(jìn)再就業(yè)的效應(yīng)。加強(qiáng)高技能人才培養(yǎng)和職業(yè)技能培訓(xùn)工作,以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為重點,進(jìn)一步強(qiáng)化街道社區(qū)平臺建設(shè),完善就業(yè)、失業(yè)實名制管理制度。進(jìn)一步推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),加強(qiáng)農(nóng)民工培訓(xùn)示范基地建設(shè),認(rèn)真組織實施農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn),提高轉(zhuǎn)移農(nóng)民和農(nóng)民工的技能與就業(yè)能力。二是進(jìn)一步完善社會保障體系,逐步提高社會保障統(tǒng)籌層次,增加財政對社會保障的投入,多渠道籌措社會保障基金。繼續(xù)做實基本養(yǎng)老保險個人賬戶,完善省級統(tǒng)籌政策。強(qiáng)化養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷等社會保險的擴(kuò)面和基金征繳,確保參保人數(shù)和基金收入穩(wěn)中有升。城市低保補(bǔ)差標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到全國平均水平。完善農(nóng)村最低生活保障制度,開展養(yǎng)老保險試點(省勞動保障廳牽頭)。三是研究探索深化收入分配制度改革的有效途徑,改善國民收入分配結(jié)構(gòu),合理調(diào)節(jié)收入分配,做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革工作(省發(fā)改委、人事廳負(fù)責(zé))。
(十八)深化教育體制改革。一是穩(wěn)步發(fā)展高中教育,重點推進(jìn)新課程改革。二是大力發(fā)展職業(yè)教育,緊緊圍繞老工業(yè)基地振興和新農(nóng)村建設(shè),著力培養(yǎng)技能型人才和實用型人才。三是以提高高等教育質(zhì)量為核心,深化高校內(nèi)部改革。四是全面推行學(xué)校收費公示制度(省教育廳、財政廳、物價局負(fù)責(zé))。
(十九)積極推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。一是堅持基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生的公益性質(zhì),加大政府衛(wèi)生事業(yè)投入,保證增加的衛(wèi)生事業(yè)投入大部分用于農(nóng)村,特別是用于鄉(xiāng)、村兩級衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建設(shè)。二是加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本衛(wèi)生保健制度,完善公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務(wù)體系。健全公共衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)制,提高應(yīng)對公共衛(wèi)生突發(fā)事件的能力。三是加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作,加速農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)能力。全面推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設(shè)。四是加快推進(jìn)城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),合理配置衛(wèi)生資源,逐步構(gòu)建城市兩級醫(yī)療服務(wù)體系框架,有效緩解群眾看病難、看病貴問題(省衛(wèi)生廳牽頭)。
(二十)積極推進(jìn)科技進(jìn)步體制機(jī)制創(chuàng)新。加快建立以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、“政產(chǎn)學(xué)研金介”相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系,積極推動應(yīng)用技術(shù)研究院所與生產(chǎn)企業(yè)聯(lián)合重組,實現(xiàn)研發(fā)與生產(chǎn)相互促進(jìn)、共同發(fā)展。堅持技術(shù)創(chuàng)新和體制創(chuàng)新相結(jié)合、市場導(dǎo)向和政府調(diào)控相結(jié)合,提高自主創(chuàng)新能力,改善技術(shù)創(chuàng)新的市場環(huán)境,加快發(fā)展創(chuàng)業(yè)風(fēng)險投資,加強(qiáng)技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等中介服務(wù)。大力推進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)技術(shù)應(yīng)用,加快創(chuàng)新技術(shù)的市場化、產(chǎn)業(yè)化。實施專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程,深化職稱制度改革,完善人才市場體系建設(shè)。加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),維護(hù)創(chuàng)新主體的合法權(quán)益(省科技廳、人事廳負(fù)責(zé))。
(二十一)深化城鄉(xiāng)群眾自治組織、社團(tuán)、行業(yè)組織和社會中介組織等社會組織的管理體制改革,促進(jìn)各類社會組織健康發(fā)展。加強(qiáng)城市社區(qū)建設(shè),建立健全新型的基層社會管理體系,加快推動基層社會管理和服務(wù)由傳統(tǒng)的條塊分割的“單位體制”向?qū)俚鼗?、社會化的現(xiàn)代社區(qū)體制轉(zhuǎn)變(省民政廳牽頭)。
六、加強(qiáng)對改革工作的領(lǐng)導(dǎo),配套推進(jìn)各項改革
(二十二)加強(qiáng)對改革工作的領(lǐng)導(dǎo)。各地、各部門要高度重視改革工作,把改革放在突出位置上,扎實推進(jìn)。要結(jié)合本地、本部門的實際,突出重點,分解任務(wù),落實責(zé)任。要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,緊扣發(fā)展需要深入推進(jìn),力爭在一些重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)實現(xiàn)新突破。
(二十三)建立和完善推進(jìn)改革的工作機(jī)制,保證改革順利推進(jìn)。要盡快建立政府領(lǐng)導(dǎo)下的分工合作、協(xié)調(diào)聯(lián)動、齊心協(xié)力推進(jìn)改革的工作機(jī)制。完善改革工作責(zé)任制,明確責(zé)任主體,全力推動落實。加強(qiáng)督促檢查,建立改革情況報送制度,完善改革信息溝通機(jī)制。省發(fā)改委要切實履行好總體指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能,組織協(xié)調(diào)好各專項改革。
2007年5月18日
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