我的位置：首頁 > 法律熱點> 勞動合同 > 勞動者被開除有哪些補償?用人單位違法解除勞動關系的情形

勞動者被開除有哪些補償?用人單位違法解除勞動關系的情形

2025-01-06 10:05 1072人看過勞動者用人單位開除賠償

有時候我們勞動者可能會遇到用人單位故意用各種理由來辭退員工，比如公司資金周轉不來、員工未做好自己的本職工作等等。那么當勞動者被開除有哪些補償?用人單位違法解除勞動關系的情形

(圖片來源于網(wǎng)絡，聯(lián)系侵刪)

一.勞動者被開除有哪些補償?

1.《勞動合同法》第47條規(guī)定：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，六個月以上不滿一年的，按一年計算，不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償，月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

2.《勞動法》第八十七條規(guī)定：用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

二.用人單位違法解除勞動關系的情形

依據(jù)《勞動合同法》第42條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第40條、第41條的規(guī)定解除勞動合同：

1)從事接觸危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

2)在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

3)患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

4)在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

5)在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的;

6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

勞動者被開除有哪些補償?用人單位違法解除勞動關系的情形

(圖片來源于網(wǎng)絡，聯(lián)系侵刪)

以上就是詢律網(wǎng)小編整理的勞動者被開除有哪些補償?用人單位違法解除勞動關系的情形相關法律知識。如有法律上問題，可關注咨詢~

律師最新回復

崔常山律師

 月幫助 39247 人

您好，我于本周六早晨11點參加了一個招商會，回來不對勁在抖音上查到他們是騙子，被騙了三萬三。他們拿著深圳某工廠的充電寶推銷說是他們公司自己的專利，而他們公司卻在江蘇。他們有協(xié)議，并且寫著如果對協(xié)議有異議，雙方去北京仲裁委申請仲裁。請問我訴訟可以在我們本地法院或者仲裁委員會訴訟撤銷協(xié)議嗎？協(xié)議說雙方協(xié)商不成去北京仲裁委申請仲裁，這個條款根本就沒看到，沒有加粗，讓我簽了字就放到一邊，我現(xiàn)在有理由懷疑他們是打法律的擦邊球來進行不法活動。怎么申請這個協(xié)議無效?；蛘咦C明他們是虛假宣傳。同時調取現(xiàn)場監(jiān)控作為證據(jù)。

1 天前
崔常山律師

 月幫助 39247 人

我的車被撞了，現(xiàn)在保險公司不能按我的訴求修

1 天前
崔常山律師

 月幫助 39247 人

請問，怎么聯(lián)系到四川省法官懲戒辦公室電話，一樁冤案當時不質證單方審判有了新證據(jù)全是推萎駁回

1 星期前
崔常山律師

 月幫助 39247 人

手機被偷了失竊案

1 星期前
王登豹律師

 月幫助 76 人

離婚訴訟，被告，如何應答

1 星期前
王登豹律師

 月幫助 76 人

就是11月份的工資到現(xiàn)在還沒發(fā)。

1 星期前
王登豹律師

 月幫助 76 人

離婚！男方想讓我凈身出戶

1 星期前
崔常山律師

 月幫助 39247 人

拒絕同房可以起訴嗎

3 星期前
崔常山律師

 月幫助 39247 人

未滿十八同伴偷手機不是我拿到的但是一起分贓

3 星期前
崔常山律師

 月幫助 39247 人

你好我想咨詢離婚

3 星期前

勞動者被開除有哪些補償?用人單位違法解除勞動關系的情形

一.勞動者被開除有哪些補償?

二.用人單位違法解除勞動關系的情形

評論

相關法律熱點

相關咨詢

相關罪名庫

相關法律條文

相關合同范本

律師最新回復

最新文章